事業推進企画（KPI管理・事業分析） / コーポレート
ポジション概要
本組織は、LINEヤフーの経営管理を全社横断で担う中核組織です。その中でも、非財務指標を中心としたKPIマネジメント、事業分析、市場分析を通じて、経営層および事業責任者の意思決定を支援し、事業成長を力強く後押ししていただくポジションです。
各事業のKPI動向を俯瞰的に可視化し、経営層や事業責任者の意思決定を支援するだけでなく、事業横断施策や経済圏単位での分析・収益性評価、競合や市場環境を踏まえた成長戦略の提案まで幅広く担当します。
経営と事業の双方に近い立場で、全社最適の視点から本質的な課題を捉え、数字をもとに打ち手の検討やアクション設計まで踏み込める点が、本ポジションの魅力です。
LINEヤフーの様々なサービスを横断して事業成長を牽引し、会社全体へのインパクトを実感しながら価値を発揮いただけます。
主な業務内容
具体的には以下の業務を想定しています。
- 各事業および全社横断テーマにおけるKPI設計と、継続的なモニタリング体制の構築
- 事業データの分析を通じた課題抽出、改善示唆の提示、およびアクション設計の支援
- LINEヤフーの各事業を横断した経済圏単位での事業分析、横断施策の検討、収益性の評価
- 市場調査や競合動向の分析を通じた、マーケット視点でのリスク・オポチュニティの提示
- 経営レイヤーからのアドホックな重要案件に対する、定量面を軸とした推進支援
※変更の範囲：会社の定める全ての業務への配置転換の可能性あり
求める人物像
- 事業やデータの変化に高い感度を持ち、自ら論点を設定できる方
- 複雑な事象を構造的に整理し、課題の本質を捉えられる方
- データをもとに示唆を導き、意思決定や事業成長につなげられる方
- 関係者を巻き込みながら、自らスタンスを持って主体的に推進できる方
必要な経験/スキル
- 事業会社におけるKPI管理、業績分析、事業分析など、定量面から事業推進を支援した実務経験
- 事業計画や重要施策の企画
- 見直し、または事業課題の解決に向けた論点設計に関わった経験
- Excelやスプレッドシートを用いた数値分析、および経営、事業判断に必要な資料作成スキル
- 事業責任者や経営層へのレポーティング、または意思決定支援の経験
あると望ましい経験/スキル
- 市場分析、競合分析、顧客分析などを通じて事業機会やリスクを整理した経験
- データ分析の実務経験
- 人員投資、コスト投資、施策投資などに関する分析や意思決定支援の経験
- 事業会社における事業企画や事業推進の実務経験
- 組織横断プロジェクトの推進、または業務プロセス改善・業務設計をリードした経験
報酬
想定年収：810万円～1,200万円
賃金形態：月給制（固定残業代含む）
基準給与：540,000円～801,000円
（基準給与の内訳）
―基礎給与 ：418,000円～622,000円
―固定時間外手当：121,000円～179,000円
※時間外労働の有無に関わらず、35時間分の固定時間外手当を支給
※固定時間の超過分は、超過勤務手当を別途支給
※月給の各項目名はグレードにより異なります
賞与：年2回を上限に、会社や所属部署の業績を踏まえて支給
諸手当
時間外手当、通勤手当 ※1、LINEヤフー Working Style手当 ※2、など
※1所属オフィスに出社した日数に応じて実費を支給。月額上限150,000円。
※2リモートワークにおいて働く環境を整備するための手当。月額11,000円。
雇用形態・雇用期間
正社員（雇用期間の定めなし、3ヶ月の試用期間あり）
※試用期間中の労働条件変更なし
勤務地
紀尾井町オフィス（東京都千代田区紀尾井町1-3 東京ガーデンテラス紀尾井町 紀尾井タワー）
※出社する際のオフィスは雇入れ直後は配属拠点となります。その後は会社の定めるすべての事業所に配置転換の可能性があります。
※車いすの方でも勤務が可能なオフィスです。
※受動喫煙対策の状況：屋内禁煙
就業時間
- フレックスタイム制：標準労働時間7時間45分（コアタイムなし）
- 始業および終業の時刻は個人に委ねます。 但し、標準時間として始業時刻は9:30、終業時刻は18:15となります。
- 育児・介護による時短勤務制度あり。
※部署により通常勤務（9:30〜18:15）、シフト勤務あり。
休日・休暇
- 休日：完全週休2日制（土日 ※1）、国民の祝日、年末年始（12月29日から1月4日まで）
- 休暇：有給休暇、特別有給休暇（慶弔、マタニティ、子の看護、介護、法定伝染病など）、ハッピーフライデー ※2、サバティカル休暇制度
※1 部署により異なります。
※2 祝日が土曜日にあたった場合、前労働日を振り替え特別休日としています。
福利厚生
各種社会保険完備（健康保険、介護保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）、選択型確定拠出年金制度、総合福祉団体定期保険、長期所得補償制度、財形貯蓄制度、株式累積投資制度、定期健康診断・人間ドック二次検査の費用補助、社内マッサージ室、サークル、懇親会費補助など
※制度の適用には条件があります。詳細は、福利厚生 をご確認ください。
人材育成・支援制度
社員向け研修制度、語学研修、マネジメント研修、LINEヤフー Job Challenge、サバティカル休暇、社会人ドクター進学支援など
※制度の適用には条件があります。詳細は、人材育成・支援制度 をご確認ください。
選考プロセス
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Step1
書類選考
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Step2
課題選考/適性検査
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Step3
面接（複数回）/コンプライアンスチェック・リファレンスチェック
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Step4
内定
※ただし、ポジションにより選考内容が変更となる可能性があります。
応募
応募フォームに必要事項をご入力のうえご応募ください。採用の適否を判断するために必要な個人情報を入力していただきます。これらは採用以外の目的には一切使用しません。なお、ご提出いただいた履歴書などは返却いたしません。あらかじめご了承ください。
書類選考
選考結果は合否にかかわらず2週間以内に、応募フォームに入力されたメールアドレスにご連絡いたします。ゴールデンウィークや年末年始等を挟む場合は、さらに1週間程度を要する場合があります。
面接、適性検査、技術試験、コンプライアンスチェック・リファレンスチェック
書類選考に合格された方には、ポジションにより実施内容が異なりますが、複数回の面接と適性検査/技術試験、コンプライアンスチェック・リファレンスチェックを実施いたします。
選考結果は合否にかかわらず2週間以内に、応募フォームに入力されたメールアドレスにご連絡いたします。
面接などのスケジュールによって変わりますが、順調に進んだ場合、応募から1カ月〜1カ月半程度で内定となります。なお、選考の内容や基準、結果の理由に関してのお問い合わせには、合否にかかわらず回答いたしかねます
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